第102章 一波未平一波又起(第1/2 页)

就在这时，门外传来了敲门声。

“进！”

陈静华略显疲态地喊了声。

走进总经理办公室的，是紫骋物业公司的人力资源部经理张宁。

张宁比陈静华略长两岁，今年三十五岁，集女性的妩媚和干练于一身。

在整个紫骋物业中，也算一朵玫瑰花般的存在。

这个年纪，显然已经过了二十几岁如桃花般的清纯娇嫩，又与百合花般典雅芬芳的四十岁还有一段距离。

恰恰三十几岁的光景，最为美艳动人。

就在刚才，张宁接到了集团总部人力资源行政部的通知，要求从现在开始，子公司的所有员工人事资料，都必须向总部报备。

以往的情况是，像一些普通岗位的员工，比如各个小区的保安保洁等，是根本无须报备给总部的。

因为这些岗位的人员流动性较大，关键还是这些岗位比较普通。

而现在，总部突然要求整改，她必须得向总经理汇报此事。

“陈总，我刚接到集团总部人力资源行政部的通知，要求我们从现在开始，必须将公司所有员工的人事档案报备到总部。我特地前来向您汇报一下此事。”

张宁走到陈静华办公桌前，恭敬说道。

“所有员工？什么意思？”

陈静华疑惑道。

“就是包括下面各个小区的保安保洁，都得一同向总部报备。”

张宁苦笑道。

“这老家伙还真是咬定青山不放松啊！”

陈静华自言自语地说了句，继而对张宁说道：

“这件事你先放一放，不用管他，这事我来处理，你先出去吧！”

张宁恭敬地应声离去。

正琐事烦心的陈静华，刚安静了片刻，手机又响了起来。

她拿起手机看了一眼，便接起了电话：

“喂，宗林，有事吗？”

给陈静华打电话的，正是杨宗林，他准备找陈静华告叶琛的状。

“姐，那个叶琛不服从管理，又无故旷工，完全无视我这个领导的存在。”

“还乱搞男女关系，与公司的好几个女同事不清不楚，造成了极恶劣的负面影响，我提议，立即将他开除。”

杨宗林就像个怨妇般喋喋不休道。

“叶琛？”

陈静华愣

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